Giải pháp di trúĐại diện Di Trú của chúng tôi sẽ giúp
bạn mở cửa tương lai

GIẢI PHÁP CHO:
NGÀNH NGHỀ CHUYÊN MÔN
Xây dựngGiáo dụcSức khoẻBênh việnTruyền thôngKhoáng sảnTuyển dụngBán lẻCông nghệ
Chúng tôi giúp khách hàng địa phương và các tập đoàn đa quốc gia hoàn thiện các dự án về cơ sở hạ tầng và các công trình xây dựng lớn của Úc bằng cách lấp đầy khoảng trống trong lực lượng lao động địa phương với các chiến lược và kế hoạch nhập cư mục tiêu.
Chúng tôi hỗ trợ các trường đại học, viện nghiên cứu và trường đào tạo nghề, trường học và các trường mầm non để cập nhật kỹ năng quan trọng nhằm đảm bảo Úc vẫn là nước dẫn đầu thế giới về dịch vụ giáo dục.
Chúng tôi làm việc với các trung tâm y tế tư nhân và chính phủ nhằm bồi đắp lực lượng lao động thiếu hụt, đảm bảo các khu vực nội ngoại ô của chúng tôi tiếp tục được nhận các dịch vụ y tế thiết yếu và bệnh viện đạt chuẩn cao.
Chúng tôi hỗ trợ các nhà hàng, khách sạn cần tuyển dụng các đầu bếp, phụ bếp và quản lý nhà hàng. Chúng tôi có kinh nghiệm đặc biệt làm việc với các khách sạn trong khu vực.
Chúng tôi làm việc với các tổ chức quảng cáo, truyền thông và PR của Úc và thế giới nhằm thu hút và giữ chân tài năng sáng tạo cho các lĩnh vực truyền hình, phim ảnh, in ấn và kỹ thuật số.
Chúng tôi giúp khách hàng địa phương và các tập đoàn đa quốc gia tiếp tục hoàn thành các dự án và địa điểm khai thác quan trọng bằng cách lấp đầy khoảng trống trong lực lượng lao động địa phương với lao động nước ngoài trong các ngành nghề chính bao gồm kỹ sư khai thác, quản lý sản xuất, hỗ trợ giao dịch và giám đốc điều hành khai thác.
Chúng tôi hợp tác với các tổ chức tuyển dụng để hỗ trợ các nhu cầu nhân sự nội bộ của họ, cũng như của khách hàng của họ cho nhiều ngành công nghiệp.
Chúng tôi hợp tác với một số thương hiệu lớn của Úc và thế giới để thu hút và giữ chân tài năng cho các lĩnh vực toàn ngành, từ thiết kế thời trang và nhân viên thu mua đến quản lý ngành hàng bán lẻ, kế toán và giám đốc điều hành cấp cao.
Chúng tôi làm việc với các khách hàng công nghệ thông tin và truyền thông để lấp sự thiếu hụt kỹ năng địa phương quan trọng với tài năng ở nước ngoài cho hàng loạt các vị trí.
GIẢI PHÁP CHO: